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Quem somos

Consultoria

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Deives Rezende Filho

Fundador da Condurú Consultoria, Deives tem 40 anos de experiência profissional, a maior no mercado financeiro. Trabalhou em organizações nacionais e internacionais como Itaú, Unibanco, Instituto Ethos, Grupo Stratus, Citibank, Credit Suisse, Morgan Stanley, JPMorgan, Royal Bank of Canada e Banco Real. É graduado em Ciências Contábeis, com MBA em Gestão Empresarial (FGV-SP) e extensão em Negociação e Sustentabilidade (FGV). É coach e mediador organizacional pelo Instituto EcoSocial, Professional Certified Coach (PCC), Mentor Coach (International Coach Federation), especialista em temas de Governança e Ética, ex-presidente do Comitê de Ética ICF-Brasil e palestrante em Ética Empresarial, Conflitos no Ambiente de Trabalho e Protagonismo do Negro e Inclusão.
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Juliana Radulov Queiroz

Graduada em direito com especialização em direito do consumidor e em ouvidoria pela FGV, Juliana é gerente de projetos e produção de conteúdo da Condurú. Atuou por mais de 10 anos no mercado financeiro (atendimento ao cliente, qualidade, gestão de crise e melhoria de processos). Também trabalhou em organizações do terceiro setor por cerca de quatro anos. Atualmente, na Condurú, conduz projetos focados em Diversidade & Inclusão e Ética.
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Emilio Martos

Formado em administração e direito com MBA em Gestão da Tecnologia da Informação e Formação de Coaches pelo Instituto EcoSocial, Martos trabalhou nos últimos 20 anos na gestão de organizações do terceiro setor, como Instituto Ethos, Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) e Fundação Bienal de São Paulo. Já foi líder e parceiro da Fundação Avina e atualmente é voluntário na Conectas Direitos Humanos, como membro do Conselho Fiscal
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Simone Gallo

Mestre em direito constitucional pela PUC-SP com MBA em Gestão Empresarial pela FGV e Ohio University, com experiência profissional de 20 anos no mercado financeiro. Simone foi conselheira Nacional do Idoso, atuou no steering committee da Plataforma de Filantropia do PNUD. Liderou e conduziu projetos de relações institucionais, diversidade, direitos humanos, negócios inclusivos e microcrédito; Também foi responsável pelo desenvolvimento, implantação e condução do plano de Diversidade Itaú Unibanco e dos planos estratégicos com visão de colaboradores, clientes, fornecedores e sociedade. Além disso, atuou na área de Negócios Inclusivos com foco em empregabilidade, empreendedorismo e mercado de trabalho com foco especial em Inclusão racial, LGBTQ+ e Maturidade.
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Iane Pessôa

Graduanda em Serviço Social pela Universidade de São Francisco – USF. Ativista social e defensora dos Direitos Humanos. Vice-campeã estadual pelo Estado de Pernambuco no concurso de redação do Projeto Jovem Senador em 2014. Experiência em elaboração de projetos com ênfase em Diversidade e Inclusão. Ativista estudantil pela UESPE de 2013 a 2015. Ex-professora de política e atualidades pela UNEAFRO Atibaia
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